岗位要求：
1、大专以上学历，，性格开朗、活泼，形象气质好。
2、热爱教育行业，并对教育行业有一定的了解，要求一年以上的工作经验。
3、良好的表达和沟通能力，善于与孩子，家长沟通，交流。
4、具备一定的学科文化基础知识。
5、了解现阶段中小学的学生的心理特点，性格，习惯等。
6. 具备一定的销售意识，从事过金融行业、房产置业内勤、销售类岗位者优先考虑。
学习管理师的工作时间和福利待遇标准：
1、工作时间：6天8小时工作制。
2、待遇：试期基本薪资2000元/月，试用期结束后基本薪资1800+提成工资+补助，月入
3000~6000，签订劳动合同，购买五险。工资发放准时，每月15日银行转帐发放。
3、福利健全：每位正式员工享有婚、丧、产假、国定假日和年假外，每年至少一次公费旅
游（一年一次国内游，二年一次国外游，不分岗位和级别，以年资计算）。
4、平台空间：为每位员工制订个性化职业发展计划，提供广阔的晋升空间。
学管师晋升渠道：普通学管师——学管主任——学管总监——分校校长
